Mladić ili devojka koji u 2021. počinju da zarađuju po prvi put u životu i ulaze na tržište rada, prema nekim procenama, promeniće karijeru pet do sedam puta tokom svog profesionalnog života.
Nestanak i nastanak poslova usled tehnološkog nije nova pojava. Na primer, razmilite koliko kočijaša poznajete da rade u velikim gradovima? Ako nisu turistička atrakcija, kočijaši ne postoje. Zamenili su ih vozači automobila. Promena dakle nije novost, ali tempo kojim se promene dešavaju se znatno ubrzao.
Iako mnogo ljudi ostaje bez posla usled tehniloških promena, nove tehnologije i otvaraju nova radna mesta. Međutim, veštine koje nova radna mesta zahtevaju ne odgovaraju uvek veštinama i znanjima iz starih poslova. Opet, uzmimo primer kočijaša koji je morao da nauči mnogo više od saobraćajih propisa i mehanizacije automobila da bi se bavio šoferskim poslom. Uspešno prebacivanje sa jednog posla na drugi zahteva da maksimalno iskoristite svoje trenutne veštine i steknete nove. Nekada je ova tranzicija bila moguća, a sada je sve neophodnija.